WHAT Messemagazin 2019

18 Bei Bewerbungsgesprächen wirst du nach deinen Stärken und Schwächen gefragt. Einige Kompetenzen, wie Zuverlässigkeit, sind in jedem Beruf wichtig. Andere, wie Fremdsprachen, sind je nach Ausbildungsberuf von unterschiedlicher Bedeutung. Mit den folgenden Checklisten erhältst du eine Übersicht über einige wichtige Kompetenzen. Du kannst dich nach den drei Daumen selbst einschätzen und so dein Kompetenzprofil erstellen: Wo schneidest du schlecht, mittelmäßig oder gut ab? Nimm dir Zeit dafür – auch wenn du dich damit etwas schwer tust. Denn nur wenn du deine Stärken kennst, kannst du sie gezielt einsetzen. Und nur wenn du weißt, wo deine Schwächen sind, kannst du diese verbessern. Feedback gewünscht Geh‘ die Listen mit Personen durch, die dich gut kennen, z. B. deine Eltern, Freunde oder Lehrer. Vielleicht erfährst du so ganz neue Stärken und Wege, deine Schwächen zu verbessern. Nobody is perfect! Du musst nicht überall überdurchschnittlich gut sein. Wichtig ist, dass du weißt, wo du dich verbessern willst. Darauf kannst du dann gezielt hinarbeiten. KOMPETENZPROFIL kenne deine Stärken und Schwächen Zuverlässigkeit Lern- und Leistungsbereitschaft Ausdauer und Belastbarkeit Gewissenhaftigkeit und Sorgfalt Konzentrationsfähigkeit Selbstständigkeit Fähigkeit zu Kritik und Selbstkritik Flexibilität Kreativität Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fremdsprachenkenntnisse Computer-Kenntnisse (Grund-)Rechnen Naturwissenschaftliche Kenntnisse Allgemeinwissen (Wirtschaft, Politik) Strukturiertes Vorgehen Logisches, systematisches Denken Fähigkeit zur Problemlösung Entscheidungsfähigkeit Begründungs-und Bewertungsfähigkeit Teamfähigkeit Freundlichkeit Konfliktfähigkeit Toleranz Kommunikationsfähigkeit PERSÖNLICH FACHLICH SOLZIAL LOGISCH